Peraturan Pindah PNS Sleman
Latihan Soal Tes Cpns Peket 1
Download Latihan Soal Tes Cpns Peket 1 berisi 2 bagian soal yang masing-masing terdiri dari 50 soal plus pembahasannya
Latihan Soal Cpns 2011 Paket 1
Latihan Soal Tes Cpns Peket 2
Latihan Soal Tes Cpns Peket 1 berisi 2 bagian soal yang masing-masing terdiri dari 50 soal plus pembahasannya
Latihan Soal Cpns 2011 Paket 2
Koleksi Latihan Soal Seleksi PTN Lengkap
Download Latihan Soal Snmptn, UMB PTN, Simak UI, UM Undip, UM Upi, USM STAN, SPMB Unsoed
Blog PMDK
Soal-soal Simak UI
Informasi dan Soal-soal Simak UI
Simak UI
Belajar Matematika
Koleksi Latihan Matematika Seleksi PTN
Kursus Matematika
Materi UN SMA Sesuai Kisi-kisi
Penjelasan Materi UN 2011 sesuai kisi-kisi dilengkapi latihan Soal dan Pembahasannya
ujian-nasional.com
“Persyaratan khusus yang harus dipenuhi para pelamar selain kekhususan tentang besaran IPK dan rata-rata minimal ijazah bagi lulusan SAA/SMF,” kata Kepala Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Kabupaten Sleman, Iswoyo Hadiwarno, Kamis (22/10).
Semua pelamar CPNS baik tenaga pendidik, kesehatan dan teknis setelah dinyatakan lulus seleksi CPNS dalam pemberkasan NIP, harus menyerahkan surat pernyataan yang dibubuhi surat bermaterai Rp 6.000.
Pernyataan harus bersedia tidak mengajukan permohonan pindah instansi dari pemerintah Kabupaten Sleman sebelum masa kerja aktif sekurang-kurangnya delapan tahun sejak diangkat sebagai CPNS.
“Persyaratan khusus yang lain, untuk pelamar yang diterima sebagai guru kelas sekolah dasar dan memiliki basis pendidikan D2 PGSD harus menyerahkan surat pernyataan bermaterai Rp 6.000 yang menyatakan kesediaan untuk menempuh pendidikan dan lulus S-1 PGSD secara swadana selama-lamanya lima tahun sejak diangkat sebagai CPNS,” katanya.
Surat pernyataan tersebut wajib dilampirkan setelah lulus seleksi CPNS dalam pemberkasan NIP. “Sedang usia yang diperkenankan untuk melamar CPNS Pemkab Sleman serendah-rendahnya 18 tahun dan yang paling tinggi 35 tahun sampai dengan 1 Januari 2010,” katanya.
Bagi mereka yang bekerja pada pelayanan dasar instansi pemerintah atau lembaga swasta yang berbadan hukum yang menunjang kepentingan nasional secara terus menerus dengan masa kerja paling kurang lima tahun pada 17 April 2002 atau paling kurang 12 tahun 9 bulan dihitung sampai dengan 31 Desember 2009 batas maksimal berusia 40 tahun.
“Selain itu, pengalaman kerjanya harus sesuai dengan formasi jabatan yang dilamar. Bagi calon pelamar untuk formasi dokter umum dan dokter spesialis juga diwajibkan memiliki surat tanda registrasi (STR) dari Konsil Kedokteran Indonesia,” katanya.
Pelamar CPNS hanya diperbolehkan mengirimkan satu berkas lamaran dengan tujuan peminatan yang tidak dapat diubah lagi.
“Bagi pelamar yang terbukti memberikan keterangan atau dokumen palsu atau berkas yang tidak memenuhi persyaratan dan baru diketahui dikemudian hari dinyatakan tidak lulus atau gugur,” katanya.
Pada penerimaan CPNS 2008, Pemkab Sleman telah menggugurkan satu peserta yang telah lulus seleksi karena yang bersangkutan memalsukan dokumen.
“Kami akan berupaya secermat mungkin untuk mengamati dan mengecek berkas yang masuk, dan kami harapkan para pelamar tidak memalsukan dokumen maupun persyaratan lainnya,” katanya.
Related Articles
Posted in CPNS
